Основными направлениями работы службы охраны труда в лицее являются :

• Охрана труда и здоровья работников.
• Защита социально – трудовых прав и законных интересов (заключение Коллективного договора и развитие социального партнерства). Коллективный договор – залог стабильных отношений в коллективе. В Коллективном договоре лицея обязательно наличие раздела по охране труда. Раздел Y «Охрана труда» Коллективного договора между работниками лицея в лице профсоюзного комитета и работодателем в лице директора обеими сторонами выполняется.
• Моральное и материальное поощрение сотрудников.
• Создание условий для безопасного и здоровьесберегающего труда педагогов и обслуживающего персонала.